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              • 企業文化
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              自動化院天地5期
              作者: 日期:2011-2-10 瀏覽次數:12388

              新 年 獻 辭
              集團公司黨委常委、自動化院院長張劍武


                      全院干部、職工,離退休老領導、老專家、老同志:
                      值此新年之際,我代表院黨政領導班子,謹向您們致以節日的問候!向您們不辭辛苦地為自動化院改革發展所做的貢獻表示衷心地感謝!
                      2010年是我院改革發展成果豐碩,取得突出成績的一年。一年來,在集團公司的領導下,我院以轉變發展方式為主線,緊緊抓住了國家經濟結構調整的歷史機遇,充分調動了全院干部職工的積極性,整合資源、改革創新,科研投入取得突破,科研成果和效益大幅度提高;冶金領域一批大型工程總包項目實施取得突破,單項工程合同額由百萬、千萬計提升到億、數億計;原有產品發展、發展新產品開發取得突破,改變了原有業務結構,大大提高了創收能力和生存發展空間。在傳統業務量不到常年50%的情況下,新簽合同額實現了歷史性的突破——達到20億元;各項經濟指標創造了歷史性新高,全面超額完成了集團公司下達的業績考核目標。
                      2010年是十二五戰略規劃的開局之年,我們要認真學習貫徹黨的十七屆五中全會精神,以科學發展為主題,加快轉變發展方式為主線,深化改革創新體制機制,以高度的責任心和使命感貫徹落實集團公司和我院的戰略規劃:要加大科研投入,完善科研體系,發揮科研成果對產業發展的引領和支撐作用;要繼續調整業務結構,著力推進工程總承包項目;要加強產業體系建設,著力推進品牌產品的生產,打造自動化院完整的產業鏈;要加強財務管理,確保國有資產保值增值;要加強人才隊伍建設,為企業的快速發展凝聚力量,使我院的各項工作登上一個新的臺階。
                       祝大家新年愉快!工作順利!身體健康!闔家幸福!

               

              戰略規劃
              集團公司經理班子聽取《自動化院“十二五”戰略發展規劃》編制工作匯報

                      10月29日,集團公司經理班子在104會議室聽取了《自動化院“十二五”戰略發展規劃》編制工作情況匯報。集團公司黨委書記、總經理才讓,副總經理周康、田志凌、李波,職工董事、黨群工作部主任金命昌,總經理助理韓偉及有關職能部門領導出席了會議;自動化院院長張劍武、副院長孫彥廣、總工程師李崇堅、黨委委員楊溪林和有關職能部門負責人參加了匯報會。會議由集團企劃部主任李軍風主持。
                      院長張劍武匯報了我院“十二五”戰略發展規劃起草工作的情況和規劃草案的主要內容,重點闡述了我院在“十二五”期間將形成的五大業務單元,即自動化工程、專業化工程總包(提供以自動化為關鍵技術的全面解決方案)、新能源與循環經濟、光機電產品、新興技術與其他業務。
                       集團公司黨委書記、總經理才讓發表了講話。他說,集團戰略要從各單位的子戰略中吸取養份,各單位的子戰略根基要牢固,思路要清晰,要和集團戰略做好對接,成為集團戰略的支撐。他指出:“十一五”期間,自動化院在機構重組、方向調整、管理模式等方面都經歷了重大變革,取得了很大的成績,為“十二五”打下了很好的基礎。他要求自動化院要在體系建設上采用集中管控五大業務板塊單元的模式;在產品業務布局上要突出亮點;要利用好金自天正上市公司的平臺,做好發展投資;要在業務區域整合、布局等方面多與集團溝通,為集團公司實現“十二五”戰略目標做出貢獻!
                       會上,副總經理周康、田志凌、李波,職工董事、黨群工作部主任金命昌,總經理助理韓偉及有關部門領導先后發言,就我院規劃的產業布局、傳統業務和科技引領等方面進行了認真分析和深入討論。


              戰略落地促發展  創先爭優學先進
              ——我院召開“十二五”戰略規劃宣講會


                       為深入學習貫徹十七屆五中全會精神和中央關于“創先爭優”活動的部署要求,按照集團公司黨委的部署,12月10日,我院召開了“十二五”戰略規劃宣講會。集團公司副總經理周康,集團公司黨群工作部副主任劉建欣參加了會議,院長張劍武主持了會議,黨委副書記張丕貞,院職能部門、二級經濟實體、研發中心等部門和單位負責人共80多人參加了會議。
                       會上,集團公司副總經理周康宣講了集團公司“十二五”戰略規劃。他指出:“十二五”規劃在集團領導班子的直接領導下,充分利用外部專門機構的作用,經集團多部門協作,歷時8個月完成!兑巹潯窞榧瘓F公司今后五年,乃至更長時期的發展做出了戰略性部署。我們要將思想迅速統一到集團公司的發展思路上來,上下齊心、共同努力,實現集團公司的跨越式發展;各單位要根據集團規劃,制定好各自的子規劃,將本單位的發展融入到集團公司的發展中去。
                       院長張劍武發表了講話,他指出:要認真學習戰略規劃,各二級單位及異地子公司要舉辦培訓班,全面宣傳貫徹,不留死角,要將全院干部職工的思想迅速統一到集團的總體發展思路上來;各行政單位要做好年底的收尾工作,確保完成今年的經濟指標,要制定好明年的計劃,為2011年的各項業務工作開展打好基礎;各黨總支、支部要在認真做好今年總結的基礎上,認真做好明年創先爭優活動的計劃,在謀劃發展上創先進,在崗位建功中爭優秀。
                      會上,還觀看了郭明義同志的先進事跡報告錄相。

              我院召開“十二五”(2011—2015)戰略發展規劃研討會

                       在學習貫徹黨的十七屆五中全會精神的熱潮中,11月27日,院長張劍武召開了自動化院“十二.五”(2011—2015)戰略發展規劃研討會。黨委書記、副院長葛鋼,副院長張玉慶、孫彥廣,金自天正股份公司高管及其他二級單位負責人,院職能部門負責人及有關人員30余人參加了會議。
                       會上,科研發展部副部長萬雅競介紹了我院“十二五”戰略發展規劃起草工作的情況和規劃草案的主要內容。       
                       張劍武同志發表講話,他通報了集團公司制定“十二五”戰略發展規劃的情況。他說,集團公司十分重視戰略發展規劃的制定工作,總經理、黨委書記才讓同志親自抓,成立了專門的工作班子,有計劃有步驟地開展資料收集和起草工作,在規劃的制定過程中既注重深入分析了集團公司所處的國內外環境,又力求學習借鑒了國內外優秀企業的成功經驗。做為集團公司戰略發展規劃的重要組成部分,我院這次戰略發展規劃的制定工作抓得細、抓得實。金自天正股份公司的戰略發展規劃工作起步早,在首先討論制定了各子公司的發展規劃之后,制定了公司的發展規劃;金自天成、金自天和等單位先后召開了董事會、經理班子會等制定了發展規劃。院里的發展規劃是在各單位規劃的基礎上討論制定的,院領導、各職能部門都參與了制定工作,草案是有根有據的,具有可操作性的。當前,我們要進一步解放思想、開拓思路,既要完成和集團戰略發展規劃的對接工作,又要充分反映出自動化院的發展特色,制定出一個確保持續、穩定、快速,又好又快發展的規劃。
                      會上,黨委書記、副院長葛鋼,副院長張玉慶、孫彥廣,院長助理潘業偉等同志先后發言,大家主要就產業發展、產品發展、科技發展的指導思想、項目構成,實現目標等進行了廣泛深入的討論。


              工作總結
              集團公司領導班子聽取我院2010年度工作總結匯報


                      根據集團公司《關于進行2010年度年終總結考核通知》的安排,12月22日,集團公司領導班子在總部一樓會議室聽取了我院2010年度工作的總結匯報。集團公司總經理才讓、副總經理周康、黨委副書記楊曉健、副總經理王臣、田志凌、李波,總會計師徐若鋼、總經理助理金命昌、韓偉以及考核小組其他成員出席了會議,會議由副總經理田志凌主持。我院院長張劍武、黨委書記葛鋼、副院長孫彥廣、黨委副書記張丕貞、總會計師王社教、金自天正公司總經理楊溪林及院相關部門人員參加了會議。
                      會上,院長張劍武對我院2010年科研、市場、工程、產品、管理、黨建等方面的工作進行了全面的總結、2011年的主要工作設想進行了匯報。黨委書記葛鋼、副院長孫彥廣分別對明年的市場、科研、產業化建設等工作做了匯報。
                      才讓總經理發表了講話。他說:自動化院對今年工作總結準備充分,講解生動;對明年的工作進行了認真的思考。在過去的一年中,面對嚴峻的經濟形勢,自動化院轉變發展方式,進行產業化調整,工程總承包和新產品開拓初見成效,順利完成了集團交給的各項任務;通過全面開展“小金庫”專項治理、兩項制度執行情況的檢查,加強了對下屬子公司的財務監管;以搬遷工作為契機,首次實現機關及研發中心全員考核,在考核基礎上建立健全了薪酬體系,強化了職能部門的管理效能,使管理工作登上了一個新臺階。2011年,希望自動化院繼續發揚鍥而不舍的精神,積極籌劃,開好局、起好步,為集團公司“十二五”規劃做貢獻!
                     會上,副總經理周康、王臣、田志凌、李波等領導也先后發言。


              謀劃好明年的工作 為戰略規劃落地做出貢獻
              ——我院召開職能部門辦公例會

                      12月20日,我院在新材料大樓三樓會議室召開了職能部門辦公例會。院長張劍武,黨委書記葛鋼,副院長張玉慶、孫彥廣,黨委副書記張丕貞,總會計師王社教,院長助理潘業偉,副總工程師高達及職能部門負責人參加了會議。
                      會上,在各職能部門匯報上個月的工作情況。
                      院長張劍武傳達了集團公司領導班子務虛會精神。他結合我院2010年科研、工程、生產經營情況和2011年工作任務指出:目前,我院正處在戰略轉型的關鍵時期,也是重要的發展機遇期。各單位要認真做好年底前的各項工作,在確保全面完成全年的各項任務的同時,要針對明年工作任務提前謀劃,在科學化、精益化上下功夫,出效益,為實現戰略規劃落地做出貢獻。(照片5)

              黨建思想政治工作加強黨建思想政治工作為實現“十二五”戰略目標提供堅強的思想和組織保障
              —集團公司第一次黨建思想政治工作研討會隆重召開

                      11月25日,集團公司第一次黨建思想政治工作研討會在新材料大樓一樓報告廳隆重召開。集團公司黨委委員、政研會理事、直屬單位黨政負責人、離退休總支委員、統戰組織負責人、工會共青團等群眾組織負責人140余人參加了會議。集團公司黨委副書記楊曉健主持了會議。
                      集團公司黨委書記才讓作了題為《加強黨建思想政治工作為實現“十二五”戰略目標提供堅強的思想和組織保障》的工作報告。全面總結了集團公司組建以來黨建思想政治工作取得的顯著成績。深入分析了社會環境新變化和集團公司“十二五”戰略目標對黨建思想政治工作提出的新要求,提出了當前和今后一個時期集團公司黨建思想政治工作的指導思想;大會號召要以此次研討會為契機,不斷加強和改進黨建思想政治工作,鼓舞士氣、凝聚力量,確保完成“十二五”發展戰略目標,開創中國鋼研更加美好的明天!
                      會上,我院黨委書記葛鋼、安泰科技黨委副書記劉偉鋼、結構所黨總支書記王向東、鋼研高納黨總支書記尹法杰結合本單位黨建思想政治工作先后作了交流發言。大會隆重表彰了11月23日經過小組交流評選出的6篇優秀論文作者。其中,我院的兩篇文章:《發揮黨組織的政治核心作用 加速轉變發展方式 實現快速發展》(葛鋼)、《加強企業文化建設  增強企業的凝聚力》(孫曉斌)被評為優秀論文。 


              人才工作
              人才強企迸活力 跨越發展上新階
              ——集團公司人才工作會隆重召開


                      10月28日,集團公司人才工作會在新材料大樓一樓報告廳隆重召開。集團公司副總經理李波和周康主持了會議。集團公司領導、各所屬單位和部門領導、職代會常任主席團成員、民主黨派負責人、黨代表組組長等150余人參加了會議。部分員工代表列席了會議。
                      集團公司董事長干勇作了重要講話。他從國家戰略性新興產業發展的高度闡述了人才強企的重要意義;代表董事會充分肯定了集團公司黨委在“十二五”戰略即將展開的關鍵時期召開人才工作會議的必要性和及時性;他表示相信,全面加強人才工作將對集團的跨越式發展奠定堅實的基礎。
                      集團公司黨委書記才讓作了題為《人才強企迸活力 跨越發展上新階》的工作報告。報告全面總結了集團公司成立以來,大力實施人才強企戰略取得的成績?陀^分析了集團公司人才工作應著力解決的主要問題。報告強調指出,“十二五”期間集團公司將進入改革發展的重要機遇期、戰略轉型期和快速拓展期,在新的起點上更好地實施人才強企戰略,是基于集團公司改革發展全局和實現“十二五”戰略目標的必然要求。報告還明確部署了新形勢下全面實施人才強企戰略的八項重點工作。
                      會上,自動化院、測試所、功能所、安泰難熔四個單位做了交流發言。
                      10月25日,集團公司還舉辦了“我與中國鋼研共成長”報告會,我院劉義良同志作了“以做好本職工作為奮斗目標,在不斷學習實踐中前行”的發言。


              黨建工作
              院領導班子召開2010年度專題民主生活會


                      按照集團公司紀委的要求,11月8日,院領導班子召開了2010年度民主生活會。院長張劍武、黨委書記葛鋼、副院長張玉慶、黨委副書記張丕貞、總會計師王社教、總工程師李崇堅、黨委委員楊溪林出席了會議,院長助理潘業偉、副總工程師高達、蘭曉健及有關職能部門負責人列席了會議。集團公司紀檢監察部副主任劉雪蓮參加了會議。黨委書記葛鋼同志主持了會議。
                      為召開好民主生活會,廣泛征求了黨員、群眾對院領導班子和領導干部的意見。黨群工作部代表黨委征求了二級單位領導、職代會代表、青年員工的意見。作為一項重要內容,各支部在召開組織生活會時認真聽取了全體黨員的意見,共收集意見數十條;院領導班子成員會前都認真學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《2010年中央企業廉潔從業及黨風廉政建設責任制工作要點》等有關文件,對照文件精神,領導班子成員之間開展了談心活動,每個人都撰寫了發言提綱。
                      會上,院長張劍武、黨委書記葛鋼帶頭,其他每位班子成員先后結合實際,認真總結回顧了今年以來的工作情況,在克己奉公、清正廉潔等方面的情況并開展了認真坦誠、負責任的批評和自我批評。針對黨員群眾的意見,提出了整改措施。達到了統一思想、明確方向、改進工作的目的。

              院黨委召開2010年度支部工作總結考核會

                       12月10日,院黨委在金自天正公司會議室召開了2010年度支部工作總結考核會?傊、支部書記及有關方面負責人30余人參加了會議。黨委副書記張丕貞出席會議并講話。黨群工作部部長孫曉斌主持了會議。
                       會上,22個黨支部先后總結了一年來深入開展創先爭優活動,緊緊圍繞中心工作開展黨的思想建設、組織建設、發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的情況,認真總結了成績和經驗,查找了不足,提出了2011年的工作設想,并進行了橫向考核打分。
                       張丕貞同志發表講話,他充分肯定了各支部圍繞中心,發揮黨支部和戰斗堡壘作用、黨員先鋒作用,特別是支部在開展創先爭優中的一些好的做法和經驗;他回顧總結了2010年的黨委工作所取得的成績,存在的不足,提出了明年的工作設想?偨Y分為五個方面:一、圍繞全院發展的中心任務,求真務實,深入開展創先爭優活動;二、加強黨組織的思想建設,用科學理論武裝黨員干部;三、加強黨的基層組織建設,夯實組織基礎;四、加強黨風廉政建設,抓好各項規章制度的落實;五、為黨分憂,為國擔難,以實際行動支援抗震救災;六、重視工會、共青團、統戰組織工作,增強全院凝聚力和戰斗力。2011年主要工作設想分為五個方面:一、繼續深入開展創先爭優活動,加強黨建工作,抓好各項工作的組織落實;二、繼續加強黨的基層組織建設,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用;三、繼續開展形式多樣的學習、教育活動,加強企業文化建設;四、圍繞黨風廉政建設,提高黨員特別是領導干部拒腐防變能力;五、充分發揮工會、共青團、民主黨派等群團組織的作用,增強全院的凝聚力。
                      會上,還對我院開展黨風廉政建設責任制工作進行了民主測評。

              現場報道
              做好年底各項工作 確保完成各項經濟指標
              ——我院召開職能部門辦公例會

                      11月17日,我院在新材料大樓三樓會議室召開了職能部門辦公例會。院長張劍武,黨委副書記張丕貞,總會計師王社教,院長助理潘業偉,副總工程師高達及職能部門負責人參加了會議。
                      會上,各職能部門匯報了上個月的工作情況。院長張劍武針發表了講話。他指出:在集團公司的領導下,我院全體干部職工團結一致,共同奮斗,在今年的工作中取得了較好的成績,我們要總結經驗,再接再厲,做好年底的各項工作:要做好項目驗收和立項的準備工作;要做好院及各二級單位的資金回攏和財務預算與上報工作,確保各項主要經濟指標的完成;要按照集團公司的安排,做好年終總結、考核、評比工作,充分調動廣大干部、職工的積極性,為明年和“十二五”規劃的實施打下堅實的基礎。
                      金自天正榮獲豐臺區“2009年度文明單位”光榮稱號
                      近日,豐臺區精神文明建設委員會下發《關于表彰2009年度豐臺區精神文明創建工作先進單位的決定》的文件。我院金自天正股份公司榮獲豐臺區“2009年度文明單位”的光榮稱號并獲得了榮譽證書。


                  一次別開生面的座談會
              ——“新世紀百千萬人才工程”國家級人選、副院長孫彥廣結合自己的經歷解答在讀研究生學習和
              工作中所關心的問題


                      10月29日下午,院研發中心、研究生辦、學生會在新材料大樓三層會議室聯合召開了 “成長面對面”座談會!靶率兰o千百萬人才工程”國家級人選、副院長、主管研究生工作的博士生導師孫彥廣,研發中心副主任張云貴,研究生辦龐云訪,院工會副主席董永紅、團委副書記戴曉飛以及在讀碩士研究生近30人參加了會議。趙華同學主持了會議。
                      座談會上,孫院長結合自己讀研、讀博,從事科研工作并取得多項科研成果以及在科研領導崗位的成長和工作經歷,逐一回答了同學們所提出的問題。在回答“一個人如何在科研工作中取得成功?”時,他深有體會地談了三點:“首先要有自己的興趣取向,興趣取向會給人很大的動力去完成科研課題;其次,要有足夠的熱情,不懼怕科研過程中遇到的困難和問題;再次,要勤奮,只有努力學習、不懈進取,才能取得成功!彼講述了自己關于責任心、自學能力、人的價值、職業取向等方面的感悟,語重心長地向同學們提出了希望和要求,并回答了同學即席提出的問題,具有很強的針對性、適用性和親切感,澄清了不少同學們心目中感到迷惑的問題,深深地打動了每一位同學,受到了大家的普遍歡迎。
                      研發中心副主任張云貴通報了中心的科研情況和發展規劃,他希望大家從自身做起,從現在開始,努力投入到科研發展中來,為我院發展做出應有的貢獻。工會副主席董永紅、團委副書記戴曉菲、研究生辦龐云訪也相繼發言,充分肯定這次活動開展的好,并對大家學習、工作、生活等方面提出了希望和要求。

              學會協會
              全國第十五屆自動化應用技術學術交流會在濟鋼召開


                      2010年全國第十五屆自動化應用技術學術交流會于11月9 - 10日在濟鋼召開。
                      來自全國冶金企業、科研院所和高校的120余人參加了此次會議。中國金屬學會理事長洪及鄙,山鋼集團副董事長、山東省科協副主席王軍,濟鋼集團副總經理徐有芳,山東金屬學會秘書長袁立寶等出席會議。中國金屬學會冶金自動化分會主任、中國自動化學會應用專業委員會主任、冶金自動化研究設計院院長張劍武出席會議并致辭;中國金屬學會冶金自動化分會秘書長、中國自動化學會應用專業委員會秘書長、冶金自動化研究設計院副院長孫彥廣做了題為“基于能量流網絡的能源管控技術探討”的專題報告;冶金自動化研究設計院總工李崇堅也出席了本次會議,并參加了會議期間召開的中國金屬學會冶金自動化分會、中國自動化學會應用專業委員會委員會議。
                      會議還邀請了行業的知名專家從生產管理、能源管控、煉鋼模型、循環經濟、冶金設備的自動化等方面做技術專題報告。


              工會工作
              張丕貞等工會領導赴河北敬業高爐項目現場進行慰問 


                       11月19日,院黨委副書記、工會主席張丕貞,工會副主席董永紅,金自天正公司工會主席高萍,工會副主席馬武等領導同志到平山敬業高爐項目現場進行慰問。
                      張書記就生產進度、質量、安全等問題向項目負責人進行了了解,鼓勵他們要振奮精神、克服困難,在確保安全和質量的前提下按時完成工程任務,他代表院黨政領導和金自天正經理班子慰問大家。

              自動化院報05期.pdf


              來源:arim

              中國鋼研冶金自動化研究設計院有限公司官網 由一品梅工作室設計制作
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